来源/中国中医报，柏蓝-基层医师公社
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一处为基层中医提供待遇:平均生活补助3000元/月，住房补助最高20万元，有特殊奖励和特殊津贴。
近日，龙江县委办公室、黑龙江省龙江县人民政府办公室发布了《龙江县中医药人才培养、使用和激励实施办法》(以下简称《办法》)，在中医药人才引进政策、现有中医药人才激励政策、人才培养扶持政策、县财政扶持政策四个方面做出了切实举措。 大手！住房补贴高达20万英镑 《办法》明确，在中医药人才引进政策方面，对两类人才给予预备待遇并给予住房和生活津贴，且必须在当地服务五年以上。 一、面向医学院校和社会公开招聘，引进本科以上学历，独立完成临床工作5年以上的主治医师及以下职称。 二是民间老师带领弟子或传承有特长的中医人才。 对引进的医生给予一次性住房补贴20万元，生活补贴5000元/月。研究生10万，生活费3000元/月。
本科生3万，生活补助1000元/月，主治医师1万以上，生活补助1500元/月。
民间或中医人才生活补助1000元/月。
中医人才2000元/人 这种人才招聘突破了金额限制 《办法》在现有中医药人才激励政策中给予人才激励政策、生活津贴政策、特殊津贴和职称评定及就业政策待遇。 详情如下: 1 .每2年评选出一名名中医、名中医人才，奖励2000元/人。 2.给一个老中医专家3000元/月的生活补助，1000元，临床重点专科带头人，600元，其他学科带头人，主任医师及以上500元。 3.向承担教学工作的中医人员支付特殊津贴，并给予省级名中医400元/月、市级名中医300元/月、其他人员200元/月。 4.对于通过评审并取得专业技术职称的人员，可以对直接聘用的岗位数量进行限制。 基层中医治疗提高进快车道 2月9日，国务院办公厅印发《关于印发加快中医药特色发展若干政策措施的通知》(以下简称《通知》)，鼓励各地结合实际建立中医药优秀人才评价激励机制，各地纷纷响应这一优惠政策。 从龙江县出台的方案来看，基础中医主要欢迎这些好处和机遇。 第一，提高中医的工资 关于资金保障，通知明确规定，政府投资的实施要有保障。各级政府作为公立中医医院的主体，对公立中医医院的基本建设、设备购置、重点学科发展和人才培养等方面实行政府投资政策。 中医人才和医德作为中医人才的主要评价标准，看病和看好病作为中医医生的主要评价内容，为一些真正懂中医的基层医生提供了新的机会。 龙江县一系列人才待遇保障机制落实了国家此前的要求，对中医药人才待遇进行了重大调整，也为未来中医药人才在县基层扎根、在基层得到长远发展奠定了坚实基础。 第二，资助中医教师和中医专才 龙江县将引进具有特殊专长的中医药人才纳入政策，并给予具体补贴。也是按照通知的要求，增加多层次的教师教育项目，扩大教师和学徒的范围和数量。在绩效工资方面，我们应该优先考虑承担导师任务的中医。 中医有很多个性化的医学理念，这些都是医学院的课程和教材所不能完全涵盖的。通过长期向老师学习，民间中医的学术思想和医术得以传承。 这种行动呼应了国家的方针政策，也代表了所有中医的心声。 本文版权属于基层医师公社(ID: jicengyishi)，禁止擅自转载和引用其他平台。
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